Buchhalter*in (m/w/d)

Hey Zahlen- und Organisationstalent! 
Du suchst eine spannende Herausforderung, bei der du sowohl deine Fähigkeiten im Finanzmanagement als auch dein Organisationstalent voll einbringen kannst? Bei GROWTH MARKETER hast du die Möglichkeit, dich sowohl als Teamassistenz als auch als Financial Accounting Manager (ca. 50%) zu beweisen! In dieser vielseitigen Rolle bist du nicht nur das Rückgrat unseres Teams, sondern auch verantwortlich für die finanziellen Abläufe unseres Unternehmens. 

Wenn du eine Macher*in bist, der/die sowohl im dynamischen Teamumfeld als auch bei komplexen Finanzprozessen aufblüht, dann bist du bei uns genau richtig! 

Du legst großen Wert auf Eigeninitiative, bist stets genau und hast Lust, in einem Team zu arbeiten, das deine Expertise schätzt? Unsere flachen Hierarchien und offene Kommunikation sorgen dafür, dass jede deiner Ideen gehört wird und du direkt Einfluss auf die finanziellen Entscheidungen des Unternehmens nehmen kannst. Außerdem bieten wir dir ein modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten.

Bist du bereit, die finanzielle Verantwortung in einem erfolgreichen Unternehmen zu übernehmen und mit einem hochmotivierten Team zusammenzuarbeiten? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams bei GROWTH MARKETER!

01

Deine Aufgaben

Du sorgst für die korrekte Erfassung und Ablage aller Belege und steuerst die laufende Buchhaltung.

Du bereitest steuerrelevante Informationen auf und arbeitest eng mit unseren externen Partnern zusammen.

Du erstellst Rechnungen und bist verantwortlich für das Mahnwesen bei säumigen Zahlungen.

Du überwachst Bankkonten, Kreditkartenabrechnungen und stellst die Liquidität sicher.

Du analysierst und verbesserst unsere Finanzprozesse kontinuierlich.

Du bist das Bindeglied zwischen der Geschäftsführung und dem Team und unterstützt bei der Kommunikation, Terminen und der Planung von internen Events.

Du verwaltest die Post und E-Mail-Postfächer des Unternehmens und behältst immer den Überblick.

Du organisierst Reisen und Events für die Geschäftsführung und das Team.

02

Das solltest du mitbringen

Du bist extrem gut organisiert, immer zwei Schritte voraus und erkennst Aufgaben, bevor sie überhaupt anstehen. Deine strukturierte Arbeitsweise macht dich zum verlässlichen Bindeglied zwischen der Geschäftsführung und den Mitarbeitenden.

Du bist eine hochzuverlässige Person, die Aufgaben selbstständig und effizient erledigt, dabei stets den Überblick behält und strukturiert arbeitet. Kein Detail entgeht dir, und du stellst sicher, dass alles reibungslos läuft.

Du bist detailverliebt und arbeitest gerne strukturiert und präzise. Gleichzeitig bringst du frischen Schwung in den Arbeitsalltag und gehst motiviert die Extra-Meile, um alle Prozesse perfekt zu managen.

Du hast fundierte Erfahrung in einer ähnlichen Position und kannst nachweisbare Erfolge in der Unterstützung von Finanzabteilungen und im Management vorweisen. Uns geht es um Ergebnisse, nicht um formale Abschlüsse.

Deine Kommunikationsfähigkeiten sind erstklassig, und du weißt, wie man komplexe Finanzprozesse klar und effektiv organisiert. Du beherrschst sowohl strategisches als auch operatives Arbeiten.

Du übernimmst die volle Verantwortung für deine Aufgaben, arbeitest strukturiert und zielorientiert und setzt höchste Standards für dich und deine Arbeit. Zuverlässigkeit und Präzision stehen bei dir an erster Stelle.

Auch in anspruchsvollen Situationen behältst du einen klaren Kopf und lässt dich nicht aus der Ruhe bringen. Du bist in der Lage, unter Druck effizient und organisiert zu arbeiten, ohne dabei den Überblick zu verlieren.

03

NICHT bewerben, wenn

Wenn du nicht bereit bist, eigenständig anzupacken und die volle Verantwortung für deine Aufgaben zu übernehmen, dann bist du hier nicht richtig.

Wenn du keine Freude daran hast, finanzielle Prozesse mit absoluter Genauigkeit zu organisieren und ständig zu optimieren, wird es schwierig, in dieser Position erfolgreich zu sein.

Wenn du nicht derjenige bist, auf den man sich immer und überall verlassen kann, dann passt du nicht zu uns. Wir brauchen jemanden, der in jeder Situation die Kontrolle behält und zuverlässig handelt.

Wenn du dich nicht in Finanzprozessen und Buchhaltung auskennst oder diese Aufgaben nicht mit Begeisterung angehst, wirst du in dieser Rolle nicht glücklich.

Wenn du keinen Spaß daran hast, klare Strukturen zu schaffen, Abläufe zu verbessern und dafür zu sorgen, dass alles perfekt läuft, bist du bei uns nicht am richtigen Platz.

04

Häufig gestellte Fragen
Wie groß ist das Team, mit dem ich zusammenarbeiten werde?

Du wirst Teil eines Teams von 26 Personen sein und eng mit den Geschäftsführer*innen sowie weiteren Schlüsselbereichen des Unternehmens zusammenarbeiten. Dein Beitrag ist entscheidend für den reibungslosen Ablauf und die finanzielle Stabilität von GROWTH MARKETER.

Brauche ich eine formelle Ausbildung oder ein Studium für diese Stelle?

Nicht zwingend. Für uns zählen praktische Erfahrung, Zuverlässigkeit und deine Fähigkeit, strukturiert, eigenverantwortlich und vorausschauend zu arbeiten. Abschlüsse sind kein Muss – was zählt, sind Ergebnisse. Aber umso besser, wenn du sie hast!

Wie sieht die Vergütung aus?

Du erhältst ein faires Gehalt, das deiner Erfahrung und Expertise entspricht, sowie Möglichkeiten zur finanziellen Weiterentwicklung. Das Einstiegsgehalt liegt zwischen ca. 38.000 € und 50.000 €, abhängig von deiner Erfahrung und deinen Fähigkeiten.

Kann ich auch Teilzeit arbeiten?

Diese Position erfordert 100 % Commitment. Wir suchen jemanden, auf den wir uns voll und ganz verlassen können, daher bieten wir keine Teilzeitoption an.

Welche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet ihr an?

Wir legen großen Wert auf deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Es gibt regelmäßige Schulungen, Workshops und die Möglichkeit, sich in neuen Bereichen des Finanzwesens weiterzubilden, um im Unternehmen zu wachsen.

Welche Erwartungen gibt es bezüglich der Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten?

Wir bieten flexible Arbeitszeiten, und Home-Office-Möglichkeiten sind in Absprache mit der Geschäftsführung möglich. Da die enge Zusammenarbeit vor Ort wichtig ist, ist deine Präsenz im Büro jedoch an bestimmten Tagen erforderlich, um den reibungslosen Ablauf sicherzustellen.

Welche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet ihr an?

Wir legen großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung. Es gibt regelmäßig Schulungen, Workshops und die Teilnahme an Konferenzen. Du erhältst Zugriff auf die besten Online-Kurse und Weiterbildungsmöglichkeiten weltweit und lernst von einem motivierten, weiterbildungsorientierten Team.

Was unterscheidet GROWTH MARKETER von anderen Unternehmen?

Bei GROWTH MARKETER bist du als Financial Accounting Manager nicht nur für Zahlen zuständig, sondern ein wichtiger Teil unseres Wachstums. Wir legen großen Wert auf eine strukturierte, verlässliche Arbeitsweise und fördern Eigeninitiative und Prozessoptimierung. In unserem dynamischen Umfeld hast du die Möglichkeit, entscheidende Prozesse mitzugestalten und in einem wachstumsorientierten Unternehmen Karriere zu machen.

Als GROWTH MARKETER profitierst Du von:

Prinzip der Verantwortung

Übernimm von Tag eins an 100% Verantwortung.

Aufstiegschancen

Profitiere bei guter Leistung von einem zusätzlichen Karriere-Boost.

Ein motiviertes Team

Werde Teil eines Teams, dass täglich über sich hinauswächst.

Flexible Arbeitszeiten

Arbeite dann, wenn du am produktivsten bist und die meiste Energie hast.

Ständige Weiterbildung

Arbeite täglich an deinen Soft- und Hard-Skills.

Teil einer Vision

Bei GROWTH MARKETER bist du Teil von etwas, das größer ist als wir alle.

Team-Events

Erlebe unvergessliche Momente - auch außerhalb der Arbeit.

Bestes Equipment

Für die besten Ergebnisse bekommst du die besten Tools.

Flache Hierarchien

Offene Kommunikation und ehrliches Feedback für maximales Wachstum.

Sicherer Arbeitsplatz

Blicke mit Vertrauen in die Zukunft und konzentrier dich auf deine Ziele.

Home-Office Möglichkeit

Nutze die Flexibilität und arbeite von überall aus.

Wertschätzung

Fühle Wertschätzung und Anerkennung in einem Umfeld, das Erfolge feiert.

Bewerbungsprozess

So wirst Du Teil unseres Teams

Fülle unser Formular aus
Klicke einfach auf den Button und fülle das kurze Formular aus. Das dauert weniger als 2 Minuten.
Kurzes Erstgespräch
Ein Mitglied aus unserem Team wird zeitnah Kontakt mit dir aufnehmen und ein erstes Gespräch per Telefon führen.
Deine erste Probeaufgabe
Zeig uns mithilfe einer kleinen Textaufgabe, was du wirklich drauf hast und weshalb du die richtige Person für uns bist.
Cappuccino- Meeting
Hast du überzeugt, wirst du zu einem Meeting in unser Headquarter nach Köln eingeladen. Triff das Team persönlich vor Ort.
Das sagen unsere Mitarbeiter

Patrick Wolf

Projektleiter Done4You-Bereich

Eva Hillen

Customer Success Managerin

Julius Henkel

Head of Sales

Nils Raeder

Copywriter

kununu widget

Unser Headquarter

Hier arbeitest du vor Ort in Köln.
C&E Digital GmbH
MediaPark 4E
50670 Köln
C&E Digital GmbH

MediaPark 4E
50670 Köln

Unser Headquarter

Hier arbeitest du vor Ort in Köln.

Melde dich, wenn du noch offene Fragen hast

Ramona
Recruiting
Mehr aus unserer Welt

Triff deine Entscheidung

Passt du zu uns?

Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Erfolgsteams!

Impressum I Datenschutz